据媒体报道，在2010年国内普通高校毕业生就业工作视频会议上，教育部部长袁贵仁直言：国际金融危机对我国就业的不利影响还没有消除，如果说2009年是我国经济最困难的一年，2010年可能是最复杂的一年，整个宏观层面就业形势就很严峻。那么，2010年的毕业生人数630万，再加上往届没有实现就业的，需要就业的毕业生数量之大可想而知。由此，大学毕业生的就业压力之大可想而知。

　　与此同时，另一则新闻报道则引起了大家的关注。据了解，按照目前国内3G发展的态势，国内的3G移动增值业务市场预计将达到10万亿的规模，未来还将保持50%甚至更高的增长速度。因此，移动增值市场将迫切需要大量的移动互联网从业工程师，来完成和推进这个产业的繁荣与发展。但这类人才在目前的市场上非常少见，保守估计，随着3G工程大规模建设和应用步伐的加快，移动互联网软件工程师人才缺口将达到50万人以上。而据另一项不完全统计表明，未来半年内，3G的人才缺口将达到百万。

　　一方面是严峻的就业形势和就业压力，一方面是庞大的人才缺口，那么二者的结合点在哪里呢？一位从事就业市场分析多年的专家表示，大学生通过技能培训，搭上3G行业这趟顺风车将大有作为。国内知名的3G行业培训机构--千锋3G学院负责人也告诉我们，近几年来，他们所开设的3G工程师等培训项目颇受大学毕业生欢迎，参加培训的人数也越来越多。他还表示，目前3G开发处于高速发展阶段，相比其它行业，行业平均薪酬较高。3G行业的入门薪水3000元以下仅占5%，3000-5000元占比50%，5000-8000元占比35%，8000元以上占比10%。而千锋3G学院（www.mobiletrain.org）作为目前国内真正唯一保证薪水的培训学校（非推荐就业），也成为众多大学毕业生进行3G培训的热门选择。

　　据了解，目前，亚洲成为3G发展最快的地区，欧洲紧随其次，美国由于不太热心而在技术准备上远远落后。除了动作最快的日本和韩国，香港、台湾以及国内大陆也都迅速跟上，拥有广泛的用户群体。业内人士指出，随着国内3G行业的不断发展，3G人才这个缺口也会越来越大。大学生通过进行培训，及时搭上3G行业这趟顺风车，从而获得令人羡慕的高薪职位，不能不说是一个非常不错的选择。千锋3G学院和每一位学员都签订《就业培训协议》，承诺培训后不就业退全款，这是国内3G培训行业唯一一家从学员就业角度办学的培训机构，为大学生搭上这趟顺风车提供了保障。

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